Un Formateur en gestion

Un Formateur en gestion

Missions principales

Le/La Formateur(trice) en gestion effectue des descentes hebdomadaires auprès des formations sanitaires partenaires afin d’encadrer le personnel gestionnaire sur les bonnes pratiques de gestion hospitalière, dans le but d’améliorer la viabilité financière des structures de santé.

Responsabilités

1. Assurer la formation en gestion hospitalière

Apprendre, maîtriser et enseigner le curriculum de gestion hospitalière selon la méthodologie établie;
Accompagner les collègues dans l’apprentissage des nouvelles leçons à travers des séances de formation et des feedbacks constructifs ;
Réaliser régulièrement des évaluations de gestion (QSC) dans les différentes structures sanitaires partenaires.

2. Superviser et assurer le progrès des formations sanitaires partenaires

Relayer les informations formelles et informelles liées à la performance des structures sanitaires assignées ;
Assurer le suivi des connaissances acquises par les apprenants ainsi que leur progression lors des tests et évaluations de qualité ;
Veiller à la mise en application des éléments définis dans les plans d’action à l’issue de chaque formation.

3. Assurer le reporting et le suivi administratif

Rédiger un rapport après chaque session de formation et l’archiver dans le système de gestion des données conformément au canevas établi ;
Soumettre les rapports dans les délais requis ;
Veiller à la bonne élaboration et à l’encodage des rapports SNIS des structures suivies.

Profil recherché

Qualifications requises

•   Être titulaire d’un diplôme universitaire en gestion hospitalière, gestion et administration, économie ou toute autre discipline des sciences sociales liée à la gestion ;
•  Justifier d’au moins deux (2) ans d’expérience dans l’enseignement ou la formation ;
•  Avoir au moins trois (3) ans d’expérience en gestion, de préférence dans le secteur de la santé ;
•  Maîtriser les outils de Microsoft Office ;
• Excellente maîtrise du français, la maîtrise de l’anglais sera un atout.

Atouts supplémentaires

• Bonne maîtrise de l’anglais ;
• Expérience en analyse des données ;
• Expérience dans une entreprise commerciale.

Qualités personnelles

• Bonnes capacités de communication et de facilitation ;
• Sens de l’organisation et de la rigueur ;
• Esprit d’équipe et capacité d’adaptation ;
• Capacité à travailler sur le terrain et sous pression

Composition du dossier de candidature

–     Curriculum vitae daté et signé en mentionnant 3 personnes de références.

–     Lettre de motivation adressée à Madame la gérante d’ICI Partenaire Entreprises,

–     Photocopie de la pièce d’identité (ou passeport) valide,

–     les copies certifiées conformes aux originaux des diplômes et attestations.

–     Merci de faire parvenir votre dossier au plus tard le vendredi 5 juin 2026 par mail à  BFRecruiting@LNinternational.org